Red de conocimiento de divisas - Empezando con las acciones - Los empleados de los Cuatro Grandes están bajo una gran presión. ¿Por qué tanta gente todavía quiere entrar en los Cuatro Grandes?

Los empleados de los Cuatro Grandes están bajo una gran presión. ¿Por qué tanta gente todavía quiere entrar en los Cuatro Grandes?

Las cuatro grandes firmas de contabilidad deberían ser la opción ideal para muchos contadores. Después de graduarse, todos quieren ir a las cuatro mejores universidades, pero los salarios no son altos. ¿Por qué tanta gente todavía quiere ir? ¡Echemos un vistazo a Deep Space Network!

¿Por qué tanta gente quiere ir a los Cuatro Grandes?

1. Adquirir conocimientos

Los Cuatro Grandes no solo cultivarán especialidades, sino también certificados, como ACCA y CFA. Además, es más conveniente tomar unas largas vacaciones en los Cuatro Grandes. Aunque estoy muy ocupado cuando estoy ocupado, es fácil solicitar una licencia de examen (15 días de licencia de examen) una vez que haya terminado. También existen formaciones blandas, como liderazgo, comunicación y organización. A medida que trabajo cada vez más, siento que estas habilidades son importantes. Cuando ingresa por primera vez al lugar de trabajo, lo mejor es capacitarse conscientemente. Los Cuatro Grandes pueden obtener una muy buena formación en trabajo en equipo y los puestos empresariales tienen la oportunidad de entrar en contacto con diferentes proyectos, empresas de diferentes tamaños y clientes de diferentes industrias. El ámbito de negocio es muy amplio.

2. Buenos beneficios

El salario inicial de los Cuatro Grandes es relativamente alto en el mercado y puedes obtener un salario de 13 RMB durante el Festival de Primavera. Además, su salario está vinculado a su calificación, que es transparente y estable. Básicamente, hay un pequeño aumento cada año y un gran aumento cada tres años, lo que da a la gente una sensación de esperanza. Además del salario, los beneficios y beneficios son bastante buenos, incluido el pago de horas extras, el pago diferencial, los subsidios del seguro médico y el desarrollo profesional también es relativamente claro. Por ejemplo, en el puesto de auditoría de Deloitte, uno puede convertirse en auditor senior en el tercer año. Si obtienes una calificación internacional, puedes ser ascendido a gerente. Se necesitan de dos a tres años para convertirse en alto directivo y de doce a tres años para convertirse en socio. Los Cuatro Grandes no sólo reconocen a CIMA, ACCA, etc.

3. Cambiar de trabajo tiene ventajas.

Las cuatro plataformas principales son realmente buenas. Si permanece en los Cuatro Grandes por algunos años, le resultará muy conveniente saltar a las finanzas y auditoría de empresas de diversas industrias, si sus objetivos no son altos y desea saltar a la recepción de PE o; banca de inversión. Esos cuatro antecedentes son definitivamente suficientes. De hecho, cuatro años de experiencia laboral pueden acumular conexiones de alta calidad. ¿Cómo ingresar a los cuatro departamentos tributarios principales y qué preparativos se necesitan?

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