Proceso de transferencia WeChat del Seguro Social de Shenzhen
1. Primero, haga clic en el paquete de la tarjeta en WeChat.
2. Luego haga clic en Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social.
3. Pulsa en el servicio de consulta de seguridad social que se encuentra dentro.
4. Seleccione transferencia de relación de seguridad social en la página siguiente.
Aquellos que cumplan una de las dos condiciones siguientes pueden solicitar la transferencia del seguro de pensiones:
En primer lugar, aquellos que no hayan alcanzado la edad de jubilación legal nacional deben participar en el seguro de pensiones en Shenzhen en conforme a la ley.
En segundo lugar, al alcanzar la edad de jubilación legal nacional, se determina que el lugar donde se reciben los beneficios de pensión es Shenzhen.
Las condiciones de transferencia y continuación del seguro de pensiones estarán sujetas a revisión por parte del organismo de seguridad social del otro lugar. Si se ha impreso el comprobante de pago o se ha presentado una solicitud de transferencia a través de la Plataforma Nacional de Servicios Públicos de la Seguridad Social, y la agencia de seguridad social en otro lugar ha enviado una carta aceptando recibir una carta de contacto, se puede procesar la transferencia.
La Oficina de Gestión del Fondo Municipal de Seguridad Social de Shenzhen recuerda a los asegurados que no se apresuren a transferir sus relaciones de seguro social a otros lugares, y que los registros de participación en el seguro social se conservarán de por vida. El impacto de las transferencias de la seguridad social se produce principalmente en las prestaciones de pensión después de la jubilación. Las transferencias frecuentes no son necesarias hasta que se determine el lugar donde se reciben las prestaciones.
En la transición interprovincial, las personas que no están obligadas a solicitar cuentas de seguro de pensión básico no pueden solicitar temporalmente cuentas de seguro de pensión básica (nota: aquellos que participaron en el seguro de pensión en la provincia de Guangdong durante Por primera vez después de 2010, los hombres mayores de 50 años y las mujeres mayores de 40 años registrados en otras provincias (Personal) no pueden gestionar la transferencia y renovación del seguro de pensiones.
Base jurídica:
Artículo 5 de las “Medidas Provisionales para la Transferencia y Continuación del Seguro Básico de Pensiones de los Empleados de Empresas Urbanas”
Si el personal asegurado Si se desplaza entre provincias por motivos de empleo, la pensión básica se La relación de seguro se transfiere de acuerdo con las siguientes disposiciones:
(1) Si el asegurado regresa al lugar de residencia (refiriéndose a provincia, autonomía región, o municipio directamente dependiente del Gobierno Central, lo mismo a continuación) para empleo y seguro, la agencia de seguridad social correspondiente en el lugar de residencia se encargará de la transferencia de manera oportuna Continuar el procedimiento.
(2) Si la persona asegurada no regresa al lugar de registro del hogar para el empleo y la participación en el seguro, la agencia de seguridad social se encargará de inmediato de los procedimientos de traslado para él/ella al nuevo lugar de seguro. Sin embargo, para los hombres mayores de 50 años y las mujeres mayores de 40 años, la relación del seguro de pensión básica debe continuar manteniéndose en el lugar asegurado original, y se debe establecer una cuenta temporal de pago del seguro de pensión básica en el nuevo lugar asegurado para registrar todos el estado de pago de la unidad y del individuo. En tercer lugar, cuando el asegurado se traslada a otra provincia en busca de empleo o cumple las condiciones para recibir prestaciones en un nuevo lugar asegurado, todo el principal y los intereses pagados en la cuenta de pago del seguro de pensión básica temporal se transferirán al lugar asegurado original o al lugar donde se reciben beneficios.
(3) Las personas aseguradas que son trasladadas con la aprobación del Departamento de Organización del Comité del Partido y el Departamento de Administración de Recursos Humanos y Seguridad Social a nivel de condado o superior, establecen una relación laboral con la unidad transferida. y pagar las primas del seguro de pensión básica no están sujetos a la edad mencionada anteriormente, y los procedimientos de transferencia y continuación de la relación del seguro de pensión básica deben completarse de manera oportuna en el lugar de transferencia.